工会主席享受同级副职待遇有法律依据。依据《工会法》等,工会主席任职期间享受企业副职级待遇,未及时落实可能影响工会主席权益及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工会主席待遇有依据。操作如下:若为企业直接任职,待遇由企业按副职级支付;若为上级工会推荐并选举产生,待遇由上级工会或与其他方协商承担,确保工会主席权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工会主席享受同级副职待遇,处理方式包括企业支付或上级工会承担。具体选择依据工会主席的任职方式确定,如为上级工会推荐并民主选举,则可由上级工会合理承担部分待遇。
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