私营饭店员工请假不批合法吗

2025-04-07

不批假是否合法需视请假原因，正当请假不批不合法。根据《劳动法》规定，员工享有休息休假权利。若员工因正当理由请假，饭店拒绝批准，可能侵犯员工合法权益，造成员工工作积极性下降，甚至引发劳动纠纷。
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处理员工请假问题，应依法审批或协商。对于正当请假请求，饭店应依法批准；若请假理由不充分，可与员工沟通协商，或提供其他解决方案，避免直接拒绝，以减少潜在的劳动纠纷。
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请假不批需视情况处理。正当请假如病假、婚假等，饭店应批准；非正当请假可拒绝，但需说明理由；特殊情况如紧急家庭事务，可协商灵活处理，如调休或远程工作；若拒绝批假导致员工离职，需评估法律风险。

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