劳动派遣工被开除怎么维权

2025-03-27

劳务派遣工被开除，可依法维权。依据《劳动合同法》，被开除应获合理补偿，否则可申请仲裁或诉讼。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有补偿。
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劳务派遣工被开除，常见处理方式有协商、举报、调解、仲裁。建议先与单位协商，无果后向劳动行政部门举报，或申请调解，仍不满意可提起仲裁。
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劳务派遣工被开除，应这样维权：1. 与用人单位、用工单位协商，要求解释开除原因或支付补偿；2. 若协商无果，向劳动行政部门举报违法开除行为；3. 也可申请劳动调解委员会调解；4. 如调解不成，依法向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身权益。

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